11.社会のパラダイムシフト

ビジョナリー・カンパニーやアクセンチュアが行なった、持続的成長を達成しているハイパフォーマーの要件の調査は、過去を振り返ったものです。足元では、社会のパラダイムシフトが起こっており、果たして新時代のハイパフォーマーの要件は?という質問が浮かびます。

まずは、足元で起こっている、日本社会のパラダイムシフトを整理してみましょう。

このまとめを見ると、これまでは、共通の未充足ニーズへのポジショニングと技術の蓄積が企業経営のポイントでしたが、これからは、ビジネスモデルのゼロベースの設計とその実行スピード、更なる事業環境変化への自発的対応力の仕組みの導入が重要であることが伺われます。

→12.新時代のハイパフォーマーの要件

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